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区委组织部深入贯彻落实区委十二届十次全体会议精神,抢抓新机遇、展现新作为,确保全年工作迎来“开门红”

2021-02-23 14:33:00 

  一是聚焦固本强基,提升基层党建。牢固树立“大党建”意识和“一盘棋”思想,建立党建引领、发展为要、深度融合工作机制,全面提升农村党建、城市基层党建、新兴领域党建、机关党建、学校党建等各领域党建工作质量,实现全域提升、重点突破、品牌闪亮。坚持把村(社区)“两委”换届作为基层党建头等大事,督促指导各街道全面做好人选研判、隐患排查、组织实施、矛盾化解、正风肃纪、后续工作等各环节任务,切实选出“双好双强”班子。二是聚焦事业需要,强化队伍建设。突出实在实干实绩用人导向,坚持事业为上、依事择人、人事相宜,大力选拔想干事、能干事、干成事的干部。坚持近距离、有原则接触了解干部,在全区重点工作一线识别干部、考察干部、选拔干部。健全完善干部正向激励、容错免责、能上能下机制,激励干部勇担当、善作为、能攻坚,营造鼓励创新、宽容失误的干事创业氛围?蒲У髡酆峡己似兰厶逑,精准设置指标权重,发挥考核“指挥棒”“风向标”作用,激发干部担当作为的内生动力。三是聚焦招才引智,强化人才支撑。深化“智汇槐荫”人才工程,靶向重点产业需求,赛事引才、平台引才、机构引才、柔性引才协同推进,加速构筑“西兴”人才高地?埂叭瞬耪呔悸涫的辍毙卸,实施党建指导、人才体检、需求对接等组团服务。成立槐荫高层次人才发展促进会,打造“智汇槐荫人才赋能港”,聚集双创孵化、人才创投、人力资本等赋能要素,营造一流人才生态。(胡  杨)

中共济南市槐荫区委员会

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